Descripción del Puesto:
Asegurar la máxima rentabilidad de las tiendas Sherwin-Williams asignadas, a través de la correcta gestión de los recursos, así como del apoyo técnico y administrativo brindado a su fuerza de ventas, velando por el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización. A su vez estará enfocado en posicionar la marca en el mercado, expandiendo el territorio de alcance de ventas e incrementando la cartera de la tienda a través de la prospección y fidelización de nuevos clientes.
Requisitos:
- Graduado de ingeniería industrial, arquitectura, licenciatura en administración de empresas, o carreras afines.
- Experiencia como supervisor de tiendas y manejo de personal
- Carro propio y licencia de conducir vigente.
- Formación en cursos de liderazgo.
- Disponibilidad para movilizarse a diferentes puntos de venta.
Beneficios:
- Seguro de Vida.
- Seguro Médico 100% pagado por la empresa.
- Capacitación Continua
Tipo de Jornada:
Jornada completa.
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